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壁落小说 > 全面攻略 > 第一百二十六章 传奇教官金德考!

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    周五。

    距离决斗还有两天时间。

    从修学旅行回来后,苏牧从没见过这么好的天气。

    阳光洒在身上暖洋洋的,仿佛夏天又有了夏天的样子,很适合到校园去看那些穿超短裙的姑娘。

    然而苏牧还是窝在了家里。

    不仅是他,黎明社众人,包括洛小曦,也都没去学校。

    事情发展的有点出乎预料——苏牧的人气又变高了!

    本来以为躲几天,吃瓜群众的热情就会有所衰减,结果事实恰恰相反,现在连灵修校区都有不少同学加入了应援队伍。

    因为,对苏牧志在必得的星野纯夏会长,将辣个男人的照片,“一不小心”发到了校园论坛上。

    这张照片不是人,而是苏牧前几天去找教官做三阶测试时的成绩单——

    姓名:苏牧

    性别:男

    年龄:16

    年级:高一F班

    测试内容:素质检测(三阶初级)

    身体强度:S

    灵力强度:S

    天赋技能:S

    综合评定:S+(建议重点培养)

    考官签字:金德考

    问题就出在这个让学生们又爱又恨考官身上。

    ——金德考,花梨高中资历最老、最为严厉,永远板着一张面瘫脸的总考官。

    严厉到什么程度?

    历史上,曾经有位S级天赋的学长,在金德考手中拿到一个A的综合评定后,当场喜极而泣!

    后来,这位学长成为了一名真正的骑士。

    说来玄乎,只要在金德考手中拿到A及A以上综合评定的学生,最后都成了骑士。

    无一例外。

    否则,那位学长堂堂七尺男儿,怎么会因为一个A而留下激动的泪水呢?

    从这个意义上说,金德考是一位具有传奇色彩的玄学教官,他给出的成绩不仅意味着你现在有多强,更是意味着你将来的成就有多高。

    所以学生们对他又爱又恨。

    想知道自己未来会如何,却又不愿意面对残酷的现实。

    再来看看苏牧。

    S+!

    还建议重点培养!

    请问这位同学,您是个人吗?

    我们怎么不知道金教官给成绩的时候还会写评语啊?

    崔远华也来搭了一脚。

    他建了个小号,在校园论坛上贴出了整整一百张A以上的成绩单。

    这些成绩单属于花梨高中过往几十届的天才,但却没有一个S+。

    最好的成绩是S,只有7个。

    而这7个人当中,发展最好的那位,到现在都还是破晓骑士团的成员之一。

    这消息一传开,又是一股轩然大波。

    论坛上总是人才济济,始作俑者崔远华,真实身份在当天晚上就被人扒了出来。

    本以为是水军,没想到是大佬!

    对此,崔远华既不承认也不否认,但聪明的人都知道,这位办公室主任是在力挺苏牧!

    为什么不挺呢?

    自打从秀吉川郎口中得知了苏牧在修学旅行途中的所作所为,崔远华对这个学生的好感度直线上升。

    现在的社会,就缺这种正能量的人!

    这才是真正的骑士精神!

    崔远华是一个普通人,他希望所有修炼者都能像苏牧这样,不自以为是,不高人一等。

    想带动这股正能量的风气,就需要一位领头羊,而且这位领头羊还必须实力极强。

    毕竟蓝星终归是崇尚武力的,要想让其他修炼者将你的话放在心上,强大的个人实力必不可少。

    苏牧,显然就具备这样的资质。

    崔远华在看到金德考亲自写下的评语时,便决定按照对方的意思来。

    只因为那个S+。

    金德考之所以能被称为传奇教官,其实并不是因为什么玄学,而是他确确实实拥有一定预测未来的能力——他的天赋叫做潜力探测。

    学生们不知道,但学校的领导却都知道,能让金德考给出S+评定的,只有一种潜力——教皇级!

    也就是说,只要苏牧不懈怠,不放弃自我,未来必将是站在食物链顶端的男人!

    这能不重点培养吗?

    不管是出于私心,还是为了学校的荣誉,都没有第二个选项。

    崔远华不仅要重点培养苏牧,还要重点培养黎明社。

    一个人的心性和成长,跟他所处的生活环境脱不了干系。

    更何况,副校长对那个叫夏娜的女孩,印象也非常不错。

    这说明,黎明社的五个小家伙,值得他倾斜手中最好的资源。

    作为灵修办公室的主任,崔远华向来都很公正公平,但现在,他第一次决定要偏心了。

    如果苏牧一直拥有他心目中的骑士精神,那他就会一直偏心下去。

    谁来劝都不好使!

    不过,偏心也也不能偏心的太明显,不能引起校董会的注意,否则怕是要饭碗不保。

    毕竟他也是要恰饭的。

    所以得有一个名正言顺的机会。

    崔远华思量了一下,觉得半个月后的社团考核不错。

    如果黎明社能拿到第一,那他就什么都不需要再考虑——成吨的资源往几个小家伙头上砸就完事了!

    社团考核半年一次,通常具备比较大的难度,对于一般的队伍是个不小的挑战。

    尽管有着连续失败三次就必须解散社团的规定,但它本质上是一次奖励性质的考核,前几名能获得十分丰厚的资源。

    校方的原意,是想用这奖励去激发学生们的斗志和潜力,另一方面,拿到好的名次,队伍所在社团的声誉也会提高,能够有效的增加学生们的凝聚力,不过对于实力强大的队伍来说,这场挑战便不能算是挑战了,反而更像是一场竞速赛——大家都有稳稳击败目标的能力,比得就是谁更快。

    这个时候,除了团队配合之外,目标的情报也十分重要。

    想到这,崔远华拿起座机给考核部打了个电话。

    “小吴,把这次社团考核的内容发一份到我邮箱里……嗯,越详细越好。”

    然后,崔远华点了几下鼠标,把黎明社的联系方式记了下来。

    这可不是徇私舞弊。

    人家都能做的事儿,他凭什么不能做?

    每次社团考核的次元生物都是由校董们友情赞助的,为了啥?

    还不是为了自己某个远房亲戚能在考核上占点便宜?

    要是因为这份情报让自己社团出了风头,又或者是通过测试保住了社团,那提供情报的人不就是居功至伟吗?

    人脉就是这样一点一点累积起来的。

    花梨高中可是人才的摇篮,谁能保证自己现在的队友,以后会不会成为大佬呢?

    感情,要从学生时代抓起,不然出身社会以后,人就变了。

    精明点的校董,还会把这类情报拿出去卖。

    当然,事先会剔除掉一部分关键信息,不能影响到自家亲戚的成绩不是?

    这样多卖些出去,投入的金钱回来了不说,还能落下几个人情,一箭多雕。

    花梨高中背后的水,深得很哟!

    妙书屋

    
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